แสดงบทความที่มีป้ายกำกับ โปรโมชั่นคอร์ส แสดงบทความทั้งหมด
แสดงบทความที่มีป้ายกำกับ โปรโมชั่นคอร์ส แสดงบทความทั้งหมด

วันศุกร์ที่ 1 สิงหาคม พ.ศ. 2557

คำศัพท์ภาษาอังกฤษเกี่ยวกับสิ่งที่อยู่ในห้องครัว Things in the Kitchen


    คำศัพท์ภาษาอังกฤษเกี่ยวกับสิ่งที่อยู่ในห้องครัว Things in the Kitchen

    เรียนภาาาอังกฤษที่ Lingo 02.270.0249 





วันอาทิตย์ที่ 27 กรกฎาคม พ.ศ. 2557

คำโดนๆ ภาษาอังกฤษเกี่ยวกับแรงบันดาลใจ


    คำโดนๆ ภาษาอังกฤษเกี่ยวกับแรงบันดาลใจ




Stand up for what you believe in, even if it means standing alone.
ให้ยืนหยัดต่อสู้ในสิ่งที่คุณเชื่อ แม้ว่าจะต้องยืนอยู่อย่างโดดเดี่ยว

Don’t be afraid to fail. Be afraid not to try.
อย่ากลัวที่จะล้มเหลว แต่จงกลัวที่จะไม่พยายาม

You’ve got to stand for something, or you’ll fall for anything.
คุณจะยืดหยัดเพื่อบางอย่าง หรือคุณจะล้มเหลวในทุก ๆ สิ่ง

วันอังคารที่ 8 กรกฎาคม พ.ศ. 2557

กลยุทธ์การเจรจาต่อรองสำหรับ HR



    กลยุทธ์การเจรจาต่อรองสำหรับ HR

     credit: www.jobsdb.com


วัน ๆ หนึ่งมีสถานการณ์มากมายหลายรูปแบบที่ HR ต้องใช้ทักษะการเจรจาต่อรองเข้าสู้ ไม่ว่าจะเป็น เรื่องเกี่ยวกับสวัสดิการของพนักงาน การขอขึ้นเงินเดือน การจัดการความขัดแย้ง ระหว่างพนักงานการจูงใจพนักงาน การพัฒนาภาวะผู้นำให้แก่พนักงานระดับหัวหน้างาน เป็นต้น ทักษะการเจรจาต่อรองจึงเป็นสิ่งจำเป็นที่ HR ต้องมีเพื่อการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพและราบรื่น
ทีนี้มาพูดถึงเรื่องกลยุทธ์ที่จะใช้ในการเจรจาต่อรองกันบ้าง
  1. เคลียร์ใจให้ว่าง ปราศจากอคติ
  2. อย่าเดาใจพนักงานว่าเขาจะต้องคิดอย่างนั้นอย่างนี้ จนกว่าเขาจะบอกออกมาเอง เพราะหากคุณคิดล่วงหน้าไปก่อน คุณก็จะตัดสินใจไปตามสมมติฐานเบื้องต้นของคุณ ไม่ได้พิจารณาเหตุและผลที่แท้จริง
  3. ไม่ใช้ความเป็นเพื่อนในการตัดสินใจ
  4. การเจรจาต่อรองควรเป็นเรื่องของเหตุผลและข้อเท็จจริง ถึงแม้คุณและอีกฝ่ายจะมีความรู้สึกที่ดีต่อกัน แต่ไม่ควรนำความเป็นเพื่อนเข้ามาเกี่ยวข้อง เพราะจะทำให้เกิดการตัดสินใจโดยใช้อารมณ์ ซึ่งไม่นำไปสู่วัตถุประสงค์ที่ต้องการ
  5. คุยเพื่อหาความจริงร่วมกัน ไม่ใช่คุยเพื่อหักล้างกัน
  6. หากต้องเจรจาหลายฝ่าย ควรเตรียมตัวทำการบ้านมาให้ดีก่อนเจรจา ไม่ใช่เพื่อมาหักล้างความเชื่อของแต่ละฝ่าย แต่เพื่อค้นหาความจริงร่วมกันทุกฝ่ายซึ่งมีความคิดหลากหลายต่างกันไป ให้มองเห็นความจริงที่เป็นอยู่ในทิศทางเดียวกันก่อน จึงจะสามารถหาทางออกได้อย่างเหมาะสมและเป็นที่พึงพอใจด้วยกันทุกฝ่าย
  7. ใช้คำถามปลายเปิด
  8. การเลือกใช้คำถามเช่น ใคร อะไร ที่ไหน เมื่อไร ทำไม และอย่างไร จะทำให้อีกฝ่ายเปิดเผยความต้องการที่แท้จริงออกมา ยิ่งได้ข้อมูลมากเท่าไร คุณยิ่งวิเคราะห์ปัญหาได้ชัดเจนขึ้น และเสนอแนวทางในการแก้ไขปัญหาได้อย่างถูกทาง
  9. มีแผนสำรองเสมอ
  10. อย่าเจรจาโดยไม่ได้มีการวางแผน หากแนวทางแรกไม่ได้ผล คุณต้องรู้ว่าคุณจะทำอย่างไรต่อไปและนำมาใช้ได้ทันที จะได้ไม่เสียอำนาจในการต่อรองของคุณ