หลักสูตร สถาบันสอนภาษา Lingo

วันอังคารที่ 17 มิถุนายน พ.ศ. 2557

10 คำศัพท์ภาษาอังกฤษทางธุรกิจ ภาค 2


10 คำศัพท์ภาษาอังกฤษทางธุรกิจน่ารู้ ตัวอักษร 

A - B ภาค 2 

 credit: www.parichat-dew.blogspot.com


11. Arbitrage การหากำไรจากส่วนต่างของราคาของหลักทรัพย์ เงินตราหรือ สินค้าในตลาดต่างกัน โดยสั่งซื้อในตลาดที่ราคาต่ำกว่าและส่ง ขายในราคาที่สูงกว่า

12. Attrition
1) การลดจำนวนพนักงาน อันเ
นื่องมาจากการลาออก ปลดออก ปลดเกษียณ โยกย้าย
2) การบีบให้พนักงานที่ไม่เป็นที่ต้องการลาออก โดยการ วิจารณ์ ใช้การกดดันอย่างสม่ำเสมอ

13. Authority
1) อำนาจตามกฎหมายซึ่งผูกติดอยู่กับฐานะตำแหน่งลำดับชั้น
2) การให้สิทธิอำนาจโดยองค์กรและการยอมรับโดยพนักงาน ให้ผู้หนึ่งผู้ใดหรือกลุ่มใดสามารถที่จะออกคำสั่งตัดสินใจ และบังคับบัญชาลูกน้อง
3) (authorities) ศูนย์เอกสารทางการซึ่งธนาคารรับรองและเชื่อถือ

14. Behavioral approach ทฤษฎีการบริหารจัดการที่เน้นการพัฒนาประสิทธิภาพ

15. Benefit (in kind)1) ผลประโยชน์หรือสวัสดิการที่ให้แก่ลูกจ้าง นอกเหนือจาก เงินเดือนหรือค่าจ้าง (fringe benefit)
2) ผลประโยชน์ที่ลูกค้าจะได้รับจากการตกลงใจซื้อขาย สินค้าใด สินค้าหนึ่ง เช่น การแจกแถม ให้สิทธิต่าง ๆ ในการซื้อสินค้า

16. Black Market ตลาดมืด การซื้อขายสินค้านอกตลาดที่ควบคุมโดยรัฐบาล ไม่ว่าเป็นการควบคุมราคาหรือควบคุมปริมาณ (การปันส่วน)

17. Blacklist บัญชีดำ รายชื่อบุคคลหรือองค์การซึ่งถูกถือว่ามีเครดิตไม่ดี เสี่ยงต่อการติดต่อทำธุรกิจด้วย

18. Blue-collar workers คนงานที่ทำงานในกระบวนการผลิตโดยตรง เช่น คนงาน โรงงาน ซึ่งต่างกับ white-collar workers ซึ่งทำงานใน สำนักงาน

19. Bond พันธบัตรหรือเอกสารที่ผู้ลงนามรับรองว่าจะจ่ายเงินให้ผู้ถือ ตามระยะเวลาที่กำหนด ตามเงื่อนไขที่กำหนด ผู้ที่ออกเอกสารนี้คือ รัฐบาล ธนาคาร รัฐวิสาหกิจ และบริษัท

20. Bonus การให้ผลตอบแทนพิเศษแก่พนักงานประจำงวดหกเดือน หรือ 1 ปี โดยพิจารณาจากผลงานของพนักงานและกำไรขององค์กร บางแห่งก็มีการประกันล่วงหน้าว่า จะให้โบนัส ไม่ต่ำกว่าเท่าไหร่ การให้โบนัส เป็นการให้แรงจูงใจผู้ทำงานที่สำคัญวิธีหนึ่ง แต่ก็มีข้อควรคำนึงอยู่บ้างว่า ไม่ควรให้สูง จนบิดเบือนโครงสร้าง เงินเดือนหรือทำให้ผู้บริหารที่ต้องการโบนัสมาก ๆ มุ่งแต่การหากำไรระยะสั้น โดยคำนึงถึงผลประโยชน์ระยะยาวขององค์กร น้อยกว่าที่ควรเป็น

ไม่มีความคิดเห็น:

แสดงความคิดเห็น

หมายเหตุ: มีเพียงสมาชิกของบล็อกนี้เท่านั้นที่สามารถแสดงความคิดเห็น